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本系统提供了一个统一的设置路径和完善的设置体系，系统管理员只需通过此系统设置就可以轻松、快 |
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捷、周全的建立一个办公自动化系统。 |
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系统设置有两大最显著特点： |
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第一，组织结构层次清晰、分类明确、独立性强。系统根据企业组织内部架构建立组织机构，可设定部门 |
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之间的关系，还可以设置部门的独立业务运作系统。甚至可以定义出集团模式，支持集团组织架构的定义。 |
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第二，权限控制即集中又分散、周全而且非常完善。由于权限集中管理，系统管理员不再需要到各个具体 |
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的模块中进行分散设置，减少大量的重复劳动，真正做到集中管理，易于维护；又由于权限可以分散管理，可以 |
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将权限逐步划分给其他人员管理，从而使系统能够更加合理的使用企事业单位的管理需要；系统中的权限设置内 |
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容详尽、功能细化，系统管理员只需轻松点击鼠标，就能完成烦琐、复杂的权限控制，实现快速解决人员流动、 |
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离职、休假等各类情况所造成的权限变化。 |
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用户可以轻松建立单位的内部、外部的组织架构，并设置用户、角色的权限，组织架构涉及以下内容： |
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公司定义 |
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在一套MasterOffice™系统中，能够支持集团架构模式应用，即可以定义出总公司、各个子公司之间的关 |
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系。由于在一套系统中支持这种集团模式，不仅能够体现多套系统的独立性，也显示了一套系统的紧密性。用户 |
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可以根据需要，选择集团模式或标准模式（即，传统的一个公司的模式）。 |
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部门设置 |
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在使用本系统前，必须根据单位的组织机构设置对使用本系统的部门进行划分和登记。在此，可以定义部 |
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门名称、部门主管、部门使用的数据库以及所属的分支机构，从而建立起各部门之间的级联关系。 |
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系统设置